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Accident du travail Accident de travail pour dépression [ Résolu ] Signaler lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 - 31 déc . 2018 à 18 : 30 lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 - 1 janv . 2019 à 17 : 37 Bonjour , je suis en accident de travail dépression depuis mars 2017 plusieurs hospitaliton et je prend un traitement mais mon état de santé ça dégradé j ai des aide suicider , la première question c est quoi la durée d un accident de travail ? j aimerait ça voir tout me droit . comment je peux prouvé la faute de employeur ? le rôle de médecin conseil de cpam ? la dernière question comment je peux bénéficie de contra prévoyance ? merci cordialement Afficher la suite Répondre Posez votre question A voir également : * Accident de travail depression * Accident du travail dépression réactionnelle - Meilleures réponses * Depression suite a un accident de travail - Meilleures réponses * Accident du travail dépression réactionnelle - Forum - Accident du travail * Accident de travail avec dépréssion - Forum - Licenciement * Avis d ' inaptitude par médecin du travail - Forum - Salariés * Dépression sevère suite a accident de travail - Forum - Salariés * Problème accident de travail et dépression - Forum - Accident du travail 3 réponses Réponse 1 / 3 momo 1 janv . 2019 à 01 : 26 une dépression ne sera jamais reconnu accident de travail car c ' est un état psychologique Commenter 0 Merci Merci Signaler lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 1 janv . 2019 à 01 : 30 Bonjour , mon accident et reconnu je reçois des indemnités journalières de capm , j ai deux accident sont reconnu pour le même motif . Répondre Réponse 2 / 3 maylin27 Messages postés 26049 Date d ' inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 12 décembre 2019 8 154 1 janv . 2019 à 08 : 13 bonjour , Si votre dépression est réellement liée à votre vie professionnelle , sans cause personnelle , vous pouvez alors demander la reconnaissance pour maladie professionnelle . C esst une procédure très encadrée : 1 - il vous faudra apporter la preuve que seul le travail est � l ' origine de la dépression - ce qui n ' est pas simple à prouver - , 2 - mais il faut aussi que votre incapacité du salarié soit reconnue supérieure à 25 % 3 - Dernière solution , recourir à la prise d ' acte de la rupture du contrat de travail aux torts de l ' employeur . Concrètement , si vous démissionnez vous devez ensuite tenter de le faire requalifier devant le juge comme licenciement sans cause réelle et sérieuse , ce qui vous ouvre droit à des indemnités et , éventuellement , à des dommages et ntérêts . Mais , là encore , vous devez avoir un dossier tres solide pour ne pas dire beton , pour faire la preuve que l ' employeur a mal agi � votre égard , sans répondre à son " obligation de sécurité de résultat concernant la santé physique et mentale du salarié " ( article L4121 - 1 du Code du travail ) . quant a la prévoyance , voir les conditions sur le contrat . Cordialement Commenter 0 Merci Merci Signaler lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 1 janv . 2019 à 10 : 38 Bonjour , merci pour votre réponse mon accident normalement et qualifié comme professionnels car j ai était victime des agressions plusieurs fois dans mon lieu de travail ( agent de sécurité dans un magasin ) . pour le deuxième point c qui va décidé mon capacité ? par apport la faute inexcusable de l ' employeur j ai la preuve que mon employeur et la pas pris les mesures pour la sécurité de son employeur . Répondre Réponse 3 / 3 rosieres1 Messages postés 5093 Date d ' inscription samedi 11 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 31 mars 2020 2 7 1 janv . 2019 à 13 : 54 bonjour , c est quoi la durée d un accident de travail l ' indemnisation peut se poursuivre jusqu ' à la consolidation ( pas de limitation de durée ) j aimerait ça voir tout me droit . comment je peux prouvé la faute de employeur il faut demander à la CPAM la mise en oeuvre de la faute inexcusable de l ' employeur . L ' association FNATH de votre département peut vous aider dans vos démarches le rôle de médecin conseil de cpam le médecin conseil fixera , le cas échéant , la date de consolidation et proposera un taux d ' IPP Commenter 0 Merci Merci Signaler lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 1 janv . 2019 à 14 : 01 Bonjour , merci beaucoup ça fait 2 ans je suis en arrêt mais jaimerait ça voir comment le médecin conseil elle va mettre fin de cette accident ? merci Répondre Signaler rosieres1 Messages postés 5093 Date d ' inscription samedi 11 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 31 mars 2020 2 7 > lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 1 janv . 2019 à 17 : 33 Votre médecin traitant peut également vous déclarer consolidée s ' il estime que votre état est stabilisé Répondre Signaler lodeve29 Messages postés 6 Date d ' inscription lundi 31 décembre 2018 Statut Membre Dernière intervention 14 janvier 2019 1 janv . 2019 à 17 : 37 moi mon état de santé et dégradé je suie sous traitement mais ça change rien toujours je souffre Répondre Votre réponse Répondre Posez votre question Il n ' est pas trop tard , rejoignez la communauté ! Les membres obtiennent plus de réponses que les utilisateurs anonymes Les membres obtiennent plus de réponses que les utilisateurs anonymes Gratuit depuis 19 Gratuit depuis 19 Mettez en avant votre expertise en aidant les autres & nbsp ; ! Mettez en avant votre expertise en aidant les autres ! Navigation plus rapide sans aucune publicité & nbsp ; ! Navigation plus rapide sans aucune publicité ! S ' inscrire Newsletter * La législation juridique et financière évolue en permanence ... Pour mieux gérer vos finances et mieux défendre vos droits , restez informé avec notre lettre gratuite Recevez notre newsletter ( BUTTON ) Les informations recueillies sont destinées à CCM BENCHMARK GROUP pour vous assurer l ' envoi de votre newsletter . Elles seront également utilisées sous réserve des options souscrites , � des fins de ciblage publicitaire . 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